Onko itseohjautuva tiimi sama asia, kuin tulevaisuuden työyhteisö? Onko todella niin, että työelämä on jälleen kerran muuttumassa tai mikään muu ei ole niin varmaa, kuin jatkuva työelämän muutos. Ehkä työnkuva muuttuu tulevaisuudessa yhä asiantuntija painotteisemmaksi. Kun työnkuvat laajentuvat ja monipuolistuvat, niin tämähän lisää motivaatiota työhön. Toisaalta tämä ajaa työtätekevät jatkuvaan opiskeluun, jotta ammattitaito vastaa työnkuvaa.
Tulevaisuuden työpaikoilla esimiehen rooli alkaa jakautumaan työyhteisön kesken. Näin ollen todellinen päällikkö on vuorollansa asiasta eniten tietävä tai osaava. Itseohjautuva tiimi löytää työnsä ja löytää sen ongelmiin ratkaisut. Taitaapa tuo itseohjautuminen olla myös tulevaisuudessa mukana jo peruskoulun opetuksen yhtenä lähtökohtana.
Maailma digitalisoituu ja ihmiset voivat elää yhä vapaammin. Voisiko tämä itseohjautuva tiimi tarkoittaa myös etätöiden yleistymistä. Hyvä porukka ja sopivat työkalut sekä tuotteet mahdollistavat myös etänä toisistaan erillään toimivan tiimin. Tähän vielä lisayksenä toimiva toiminnanohjausjärjestelmä, niin paletti alkaa olla valmis tai ehkä uudessa alussa.
